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因工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘18名工作人員，就有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。

二、招聘計劃

本次我區(qū)有三家國有公司面向社會公開招聘18名工作人員，其中：蚌埠河北新區(qū)發(fā)展有限責任公司2名、蚌埠淮上交通建設投資有限公司4名、蚌埠匯智城鎮(zhèn)建設有限公司12名。招聘計劃(崗位)等信息詳見(附件1)。

三、招聘條件

符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5、適應崗位要求的身體條件;

6、崗位所需的其他條件。

注：各崗位條件所列的年齡，均從2017年9月1日開始計算。有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)經(jīng)人社部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)的人員;

(三)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(四)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

報考人員不得應聘錄用后即構(gòu)成《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的回避關(guān)系的崗位。

四、招聘程序

(一)信息發(fā)布

本次招聘的有關(guān)信息將通過蚌埠人事人才網(wǎng)站、淮上區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布，報名結(jié)束后相關(guān)信息在淮上區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布，報考人員請及時登錄網(wǎng)站(http://www.huaishang.gov.cn/)了解相關(guān)信息。

(二)報名與資格審查

1、本次招聘采取現(xiàn)場報名和資格審查的方式進行，每位報考人員限報一個崗位。報名和考試須使用同一有效居民身份證進行報名和參加考試。

2、報名時間：

2017年9月 11 日——2017年9月 15 日(工作日)

上午8:30—11:30，下午3:00—5:00，逾期不予受理。

3、報名地點：

淮上區(qū)政府行政辦公樓一樓西大廳

4、報名所需材料：

(1)報名表(附件2)?？忌孕邢螺d報名表并在電腦上填好內(nèi)容打印后貼上照片，考生簽名手寫;

(2)本人有效身份證、學歷證書原件和復印件;

(3)近期小二寸同底免冠照片3張;

(4)在編人員需開具單位同意報考證明。

(5)招聘計劃數(shù)與各崗位報考人數(shù)的比例不得低于1:3，未達到規(guī)定比例的，相應減少或取消該崗位招聘計劃。減少招聘計劃數(shù)崗位的報考人員不得改報其它崗位;取消招聘崗位的報考人員，可改報其它符合崗位要求的職位。

5、資格審查

淮上區(qū)公開招聘工作領導小組對報考人員進行資格初審。符合條件的報考人員憑有效身份證在淮上區(qū)政府行政辦公樓一樓西大廳(原報名處)領取準考證(領取時間關(guān)注淮上區(qū)政府網(wǎng)“公示公告欄”)。資格審查貫徹招聘工作的全過程，如有弄虛作假或不符合報名條件的情況，將隨時取消其考試資格。

(二)專業(yè)測試和面試

專業(yè)測試和面試工作由淮上區(qū)公開招聘工作領導小組統(tǒng)一組織實施。

根據(jù)安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，筆試按每人每科45元、面試按每人80元收取考試費用。

1、筆試

考生攜帶準考證和有效身份證按準考證上指定的時間、地點和要求參加筆試。

(1)筆試科目和分值：

筆試主要包括公共基礎知識和應聘崗位專業(yè)知識兩個部分?？偝煽?00分，其中 公共知識30%，專業(yè)知識70%。分數(shù)保留小數(shù)點后兩位。1701崗位主要考環(huán)境科學與化工制藥類，1702、1703、1704崗位主要考建筑工程管理類，1705崗位主要考經(jīng)濟學類等。筆試成績將在淮上區(qū)政府網(wǎng)站公布。

(2)公布面試入圍名單：

筆試成績公布后，從高分到低分按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員。最后一名如有多人成績相同一并進入面試，在領取面試通知單前，因入圍考生放棄面試資格時，按考生筆試成績從高分到低分依次遞補，遞補人員成績相同的，按面試入圍的規(guī)定執(zhí)行。

2、面試

面試滿分100分，分數(shù)保留小數(shù)點后兩位。具體時間地點另行通知。

3、成績合成

總成績依據(jù)筆試成績和面試成績合成確定，其中筆試成績占50%，面試成績占50%，分數(shù)保留小數(shù)點后兩位。蚌埠河北新區(qū)發(fā)展有限責任公司招聘的工程技術(shù)人員社會化評審取得初級職稱兼有二級建造師或造價員證成績合成后加1分、中級職稱或有一級建造師成績合成后加 2分(不累計)。

五、體檢與考察

根據(jù)報考人員最終成績按從高分到低分的順序，每個招聘崗位按1:1.2比例確定體檢考察對象。最后一名成績相同時，依次按筆試成績、面試筆試成績高低排序，筆試、面試成績相同人員按照專業(yè)知識高低排序。體檢參照蚌埠市事業(yè)單位公開招聘體檢標準執(zhí)行，體檢對象對體檢結(jié)果有疑問的可以按照規(guī)定進行復檢(現(xiàn)場復查項目除外)，復檢只進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。體檢和復檢費用由報考人員自理。

體檢合格者進入考察程序。因體檢或考察不合格造成崗位空缺的，在同崗位人員中，按最終成績從高分到低分順序依次等額遞補。參加面試人員將進入淮上區(qū)招聘人才庫，如工作需要，可從人才庫按最終成績從高分到低分依次遞補。

六、公示與聘用

體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在淮上區(qū)人民政府網(wǎng)公示5天。公示無異議的或雖有反映但不影響聘用的擬聘人員，經(jīng)公開招聘工作領導小組研究后，按分數(shù)選崗。應聘者若不按時到招聘單位報到，視為自動放棄聘用資格。

本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的，在規(guī)定的時間內(nèi)，自行和原用人單位解除勞動合同關(guān)系，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔。

聘用人員的人事檔案由相關(guān)招聘單位統(tǒng)一管理。

七、聘用人員待遇

聘用人員工資待遇由基礎工資、績效工資、職稱工資和工齡工資組成，其中基礎工資為2400元/月，試用期滿后兌現(xiàn)職稱工資(中級職稱500元/月、初級200元/月)，工齡工資自簽訂合同之日起滿一年經(jīng)考核合格后100元/年，績效工資年終考核合格后統(tǒng)一發(fā)放，繳納五險和住房公積金，單位部分由招聘單位統(tǒng)一支付，個人繳納部分由個人承擔。(區(qū)政府同類人員待遇新標準出臺后，將同步調(diào)整。)

監(jiān)督及咨詢電話：

交通公司：0552-2829602/2822113

河北發(fā)展公司：0552-2829609

考匯智公司：15805521518/13965246001

務咨詢電話：0552-2829530

淮上區(qū)紀委：0552—2829049

本公告招聘工作相關(guān)信息，請報考人員登錄淮上區(qū)政府網(wǎng)(http://www.huaishang.gov.cn/)查詢，未盡事宜由招聘領導小組負責解釋。