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招考信息
安徽省電子產(chǎn)品監(jiān)督檢驗(yàn)所2017年度公開 招聘專業(yè)測試及有關(guān)工作實(shí)施方案
發(fā)布時(shí)間:2017-11-14 11:51:56    |    發(fā)布人: 博學(xué)教育    |    點(diǎn)擊次數(shù): 1728

為了確保我所2017年度省直事業(yè)單位公開招聘專業(yè)測試工作的順利進(jìn)行,根據(jù)中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳《2017年度安徽省省直事業(yè)單位公開招聘人員公告》和《關(guān)于印發(fā)安徽省省直事業(yè)單位公開招聘人員專業(yè)測試實(shí)施細(xì)則(試行)的通知》(皖人社發(fā)〔2013〕29號)、中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳、安徽省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)精神,結(jié)合我所實(shí)際,特制定本專業(yè)測試及有關(guān)工作實(shí)施方案。

一、資格復(fù)審

(一)確定參加資格復(fù)審的人員

根據(jù)應(yīng)聘人員統(tǒng)考筆試成績從高分到低分的順序,按照招聘崗位與應(yīng)聘人員1:5的比例(不足5名的以實(shí)際符合條件的人數(shù))確定參加專業(yè)測試人員名單,并進(jìn)行資格復(fù)審(名單見附件),最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,一并確定為參加專業(yè)測試人選。

(二)資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)

時(shí)間:2017年11月6~7日,上午8:00~12:00,下午13:30~17:30,逾期視為自動放棄。

地點(diǎn):安徽省電子產(chǎn)品監(jiān)督檢驗(yàn)所四樓403辦公室(安徽省合肥市蜀山區(qū)趙崗路12號,長江西路與琥珀山莊南門交口處)。

聯(lián)系電話:0551-62819921、13866710100。

(三)資格復(fù)審要求

資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息,對照省人事考試院提供的《考場座次表》上的考生照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,在專業(yè)測試前依筆試成績從高分到低分,依次等額遞補(bǔ)。

資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料:

(1)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件和報(bào)名資格審查表等材料。

(2)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。

資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,領(lǐng)取《專業(yè)測試通知書》??忌鷳{《專業(yè)測試通知書》和本人有效居民身份證參加專業(yè)測試。

根據(jù)安徽省物價(jià)局皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號規(guī)定,專業(yè)測試費(fèi)用為80元/人。

因資格復(fù)審或其他原因出現(xiàn)人選缺額的,在同崗位人員中按統(tǒng)考筆試成績,從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(須在省人社廳規(guī)定的統(tǒng)考筆試最低控制分?jǐn)?shù)線之上,下同)。遞補(bǔ)時(shí)間截止2017年11月20日。

二、專業(yè)測試

專業(yè)測試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要考察考生的綜合素質(zhì)。每位考生結(jié)構(gòu)化面試答題時(shí)間15分鐘,滿分100分。

(一)專業(yè)測試(結(jié)構(gòu)化面試)時(shí)間和地點(diǎn)

時(shí)間:2017年12月9日上午8:00-12:00??忌堄?017年12月9日上午7:30前到安徽省電子產(chǎn)品監(jiān)督檢驗(yàn)所四樓401室報(bào)到。

地點(diǎn):安徽省電子產(chǎn)品監(jiān)督檢驗(yàn)所辦公樓四樓(長江西路與琥珀山莊南門交口處)。

(二)專業(yè)測試(結(jié)構(gòu)化面試)順序

依據(jù)崗位代碼3000159~3000160的順序,分不同專業(yè)崗位,于專業(yè)測試的當(dāng)天以抽簽確定順序。參加專業(yè)測試的人員須持《專業(yè)測試通知書》和本人有效居民身份證(均為原件)參加專業(yè)測試。未按時(shí)參加專業(yè)測試報(bào)到的人員,視為自動放棄考試資格。

(三)考官組組成

考官組由7名考官組成,其中外聘考官4名。

(四)專業(yè)測試成績

實(shí)際進(jìn)入專業(yè)測試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的,以當(dāng)日參加同一考場同一種類專業(yè)測試方式考生的平均分?jǐn)?shù),確定該崗位專業(yè)測試的最低分?jǐn)?shù)線。對專業(yè)測試成績未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入體檢和考察。

三、成績合成

最終成績(100%)=統(tǒng)考筆試成績÷1.2×40%+結(jié)構(gòu)化面試成績×60%。

考生結(jié)構(gòu)化面試成績,現(xiàn)場對各位考生公布,最終成績(含各分項(xiàng)成績)在單位網(wǎng)站公示。

成績均以百分制計(jì)算,計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。如最終成績相同,依次以結(jié)構(gòu)化面試成績、結(jié)構(gòu)化面試第一評分要素得分、結(jié)構(gòu)化面試第二評分要素得分、直至結(jié)構(gòu)化面試最后一項(xiàng)評分要素得分高者優(yōu)先。

四、體檢考察

根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績,從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察對象。

體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。

體檢人員體檢費(fèi)用自理,具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況,并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。

對體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。

五、公示

體檢、考察結(jié)束后,依據(jù)招聘公告規(guī)定體檢、考察結(jié)果,集體研究確定擬聘人員,并在單位網(wǎng)站和主管部門網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7天。公示期間,派專人受理舉報(bào)等事宜。監(jiān)督電話:0551—62871879(經(jīng)信委紀(jì)檢組監(jiān)察室)、62815675(我所紀(jì)檢部門)。

六、報(bào)批聘用

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定將有關(guān)材料報(bào)省經(jīng)信委審核、省人社廳核準(zhǔn)辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定的報(bào)考人員,取消其聘用資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

七、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督

專業(yè)測試及有關(guān)工作在省人力資源和社會保障廳、省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會的監(jiān)督、指導(dǎo)下,由省經(jīng)信委人教處和我所按照人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定組織實(shí)施。招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,省經(jīng)信委和我所紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督,并接受社會和有關(guān)部門的監(jiān)督。

咨詢電話:0551—62811052

監(jiān)督電話:0551—62871879(經(jīng)信委紀(jì)檢組監(jiān)察室)、62815675(我所紀(jì)檢部門)

 

附件:安徽省電子產(chǎn)品監(jiān)督檢驗(yàn)所2017年度事業(yè)單位公開招聘入圍專業(yè)測試人員名單

 

 

安徽省電子產(chǎn)品監(jiān)督檢驗(yàn)所

2017年10月31日


 

附件: 附件.docx
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